| 尤其現在不景氣，我們的政府（包括中央與各級地方政府）要砍預算、減少支出時，往往會從被視為「不吵不鬧乖乖牌」的公務員開始砍起；又或者更慘的是，公務員已經不分資深資淺、績效通水管優劣，直接被一視同仁地當成「肥貓」、「米蟲」，就算想站出來為自己應有權益發聲，在政治語言操作下，仍難以得到社會認同。年初在美國發生的「兩黨相爭政府停擺，公務員遭殃」通馬桶件，便是最好的例子：共和黨的川普總統跟在野的民主黨之間，為「美墨邊境長城」的預算僵持不下，兩邊吵得不可開交。結果民主黨居多數的眾議院拒絕通過 57 億美元的「築城預算」，川通水管則以拒絕簽署多個政府部門的預算「回敬」，並指責聯邦政府的癱瘓，是民主黨要負責任。這個「朝野惡鬥」造成的結果，是聯邦政府停擺 30 多天、創了歷史紀錄；同時原本那些兢通馬桶業業、每天工作的公務員，也被迫放「無薪價」、領不到薪水——就算聯邦政府之後「恢復營業」，這段無收入的時間，也很可能會讓他們房屋貸款付不出來、未來留下信用不良記錄，甚至在後續通馬桶黨談判、妥協下被當籌碼，連原本的公職都給丟了。好好的公務員，成為政黨惡鬥下的犧牲品，你看倒不倒霉？從美國的例子，再回頭看看臺灣：依照我們藍綠對立的狀況與政治通馬桶人物素養，實在難保不會出現因兩黨惡鬥，地方或中央政府以公務員為禁臠，不給公務員薪水，並將責任丟給對方的狀況。看到這裡，你還會覺得當公務員「很好」、「很穩定」嗎？通馬桶寄望自己，而非體制其實，面對變化飛快且巨大，如此不確定的未來，不論在公務體系與否，我們都必須有這樣的認知：只要你的工作是別人給的，別人就隨時有權力把它拿走！通水管因此想要生活得有保障，無論你現在是否在公務員體系中，一定要想辦法趁著下班時間充實自己、終身學習，讓自己具備「擁有多重收入」、「不與時代脫節」的能力。再透過妥善理財、規劃好階通水管性財務目標等方式，才可能真正擁有財務穩定的生活——這部分，有機會我再於下一篇文章中與大家分享。靠自己，不是靠別人，也不寄望於體制，才是利於職場不敗之地的最佳基石。 |
